UGT INFORMA: PUBLICADOS listados de bolsas de trabajo ordinarias, extraordinarias y de reserva de especialidades NO CONVOCADAS a oposición (reclamaciones por recurso de alzada). Calendario oficial previsto para adjudicaciones de vacantes (Maestros y Enseñanzas Medias)

UGT INFORMA: PUBLICADOS listados de bolsas de trabajo ordinarias, extraordinarias y de reserva de especialidades NO CONVOCADAS a oposición (reclamaciones por recurso de alzada). Calendario oficial previsto para adjudicaciones de vacantes (Maestros y Enseñanzas Medias).

Bolsas de trabajo para los cuerpos de Enseñanzas Medias y de Maestros en las especialidades NO CONVOCADAS a oposición, para desempeñar puestos en régimen de interinidad para el curso 2022/2023

Resolución de 30 de junio de 2022 de la Dirección General de Recursos Humanos y Planificación Educativa de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes por la que se publica la relación de aspirantes admitidos y excluidos de las bolsas de trabajo ordinarias, de reserva y extraordinarias definitivas, de los cuerpos docentes de enseñanzas públicas no universitarias, para desempeñar puestos en régimen de interinidad para el curso 2022/2023, en aquellas especialidades en las que no se convoca proceso selectivo de ingreso por la Administración Educativa de Castilla-La Mancha.

 

RECLAMACIÓN A LOS LISTADOS DE BOLSAS DE TRABAJO ORDINARIAS, DE RESERVA Y EXTRAORDINARIAS y LISTADOS DE PERSONAS EXCLUIDAS (ESPECIALIDADES NO CONVOCADAS A OPOSICIÓN)

FUENTE: Resolución de 30/03/2022 (DOCM 13/07/2022)

Contra esta Resolución, que no agota la vía administrativa, se podrá interponer recurso de alzada ante la Consejera de Educación, Cultura y Deportes, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente de la publicación de esta Resolución, conforme a lo establecido en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Ponemos a disposición de nuestr@s afiliad@s un modelo de RECURSO DE ALZADA editable. Ponte en contacto con nosotros y te lo haremos llegar.

 

 


13-07-2022  –  08:30

Resolución de 30/06/2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Planificación Educativa, por la que se publican las bolsas de trabajo ordinarias, de reserva y extraordinarias definitivas para el curso 2022/2023, de los cuerpos docentes de enseñanzas públicas no universitarias, en aquellas especialidades en las que no se convoca proceso selectivo de ingreso por la administración educativa de Castilla-La Mancha.
[Ver disposición]

 

 

El calendario previsto de adjudicación centralizada de plazas previo al inicio de curso es el siguiente:

Adjudicación provisional de los Cuerpos de Enseñanzas Medias: a partir del 27 de julio de 2022.
Adjudicación definitiva de los Cuerpos de Enseñanzas Medias: a partir del 3 de agosto de 2022.
– Adjudicación provisional del Cuerpo de Maestros, especialidades convocadas y especialidades anteriores a la
Logse: a partir del 16 de agosto de 2022.
– Adjudicación definitiva del Cuerpo de Maestros, especialidades convocadas y especialidades anteriores a la Logse:
a partir del 23 de agosto de 2022.

 

 

2.1. Las bolsas de trabajo ordinarias, de reserva y extraordinarias definitivas para el curso 2022/2023 y la relación definitiva de aspirantes a interinidades excluidos de las referidas bolsas de trabajo durante el curso 2022/2023 se harán públicas en el Portal de Educación (https://www.educa.jccm.es), a partir del día siguiente a la publicación de esta Resolución en el DOCM.



 

https://educacion.fespugtclm.es/category/interinos/

Sistema de interinidades

Adjudicaciones

Bolsas de trabajo CLM

Bolsas de trabajo todas las Comunidades

Adjudicaciones telefónicas por provincias

Trienos

Sexenios

Renovación de interinidad

Cambio de estado de disponibilidad

Habilitación lingüística

Titulaciones interinidad

Exclusión de las bolsas

Cómo se adjudican las SUSTITUCIONES

Cómo se adjudican las VACANTES

Cese, liquidación y paro

Llamamientos telemáticos


UGT informa [actualizado]: Bolsas de trabajo docentes abiertas.

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