Adjudicación DEFINITIVA de vacantes (Maestr@s). Retirada de credencial y presentación de documentación hasta el 23/08/2021. Recurso de alzada plazo un mes.
📌 ADJUDICACIÓN CENTRALIZADA DEFINITIVA DE PLAZAS PREVIA AL INICIO DE CURSO (MAESTR@S)
📌 LISTADOS DE BOLSAS DE TRABAJO ACTUALIZADOS (MAESTR@S)
📌 INSTRUCCIONES PARA LA TOMA DE POSESIÓN, RETIRADA DE CREDENCIAL, ETC.
📌 CAUSAS DE EXCLUSIÓN DE LAS BOLSAS DE TRABAJO
📌 COMUNICACIÓN DE INCIDENCIAS (MATERNIDAD, EMBARAZO, CAUSAS JUSTIFICADAS PARA LA NO EXCLUSIÓN, ETC.)
📌 FECHAS PREVISTAS PARA CAMBIO DE DISPONIBILIDAD
📌 PRIMERA ADJUDICACIÓN DE SEPTIEMBRE
📌 CAMBIO DE PREFERENCIAS DE PROVINCIAS, TIPO DE PLAZAS, CERCANÍA o DURACIÓN (SUSTITUCIONES SEPTIEMBRE)
📌 RECLAMACIONES A ESTA ADJUDICACIÓN
ADJUDICACIÓN CENTRALIZADA DEFINITIVA DE PLAZAS PREVIA AL INICIO DE CURSO
Ficheros disponibles
Resolución de 3 de agosto de 2021270 KB
Aspirantes adjudicados
- Plazas ofertadas
LISTADOS ACTUALIZADOS DE BOLSAS DE TRABAJO ORDINARIAS
- Bolsas ordinarias actualizadas
UGT INFORMA – INSTRUCCIONES DETALLADAS SOBRE RETIRADA DE CREDENCIAL, TOMA DE POSESIÓN
RETIRADA DE CREDENCIAL y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN
Una vez realizada la adjudicación centralizada definitiva de plazas previa al inicio de curso, la retirada de la credencial correspondiente a la plaza adjudicada supone la aceptación por el aspirante a interinidad de la plaza asignada, de conformidad con lo establecido en el artículo
En consecuencia, las personas aspirantes que hayan resultado adjudicatarias de una plaza en el procedimiento de adjudicación centralizada definitiva publicado mediante esta Resolución, para aceptar dicha plaza, deberán retirar la credencial correspondiente de forma electrónica, en el Portal de Educación (www.educa.jccm.es), a través de su seguimiento personalizado, desde el día 03/08/2021 hasta el día 23/08/2021, ambos inclusive.
Asimismo, los aspirantes dispondrán en dicho portal de la documentación necesaria para la formalización del nombramiento (declaración jurada, hoja de recogida de datos y Modelo 145 (comunicación datos al pagador IRPF), que deberán cumplimentar y presentar telemáticamente, a través de su seguimiento personalizado, desde el día 03/08/2021 hasta el día 23/08/2021, ambos inclusive.
ACCESO AL SEGUIMIENTO PERSONALIZADO:
MANUAL DE INSTRUCCIONES PARA LA RETIRADA DE CREDENCIAL Y PRESENTACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN 2021/2022
(Disponible en la intranet docente – PITIA – página inicial – Selección de convocatoria)
ACCESO AL SEGUIMIENTO PERSONALIZADO:
TOMA DE POSESIÓN EN LOS CENTROS ASIGNADOS
La toma de posesión de los aspirantes adjudicados en los centros asignados se realizará el próximo día 01/09/2021, salvo festividad en la localidad del centro, en cuyo caso la toma de posesión se realizará el siguiente día laborable de la localidad, con efectos del 01/09/2021.
Los aspirantes adjudicados para su incorporación efectiva, tendrán que presentar en el centro de trabajo asignado el día de la toma de posesión, la siguiente documentación:
– Credencial impresa (copia para el interesado y copia para la administración), para ser cumplimentadas por el/la Director/a del centro.
– Certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales, acreditativa de no haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que deberá aportarse solo en los casos en los que el aspirante no hubiera autorizado a la Administración para recabar de oficio dicha circunstancia (marcando la casilla correspondiente en el momento de cumplimentar la solicitud) y cuando dicha certificación sea expresamente requerida a los aspirantes por la Administración, por no haberse podido obtener de oficio del Ministerio de Justicia por cualquier motivo.
Aquellas personas aspirantes que se encuentren disfrutando de su descanso maternal o en procesos asociados a la maternidad, en caso de resultar adjudicatarias de una plaza, podrán continuar disfrutando del período de descanso correspondiente a la maternidad o al proceso mencionado, debiendo incorporarse al destino adjudicado a la finalización del mismo. Durante el disfrute de dicho período de descanso, se efectuará la provisión de un sustituto en la plaza que le haya resultado asignada. (VER PUNTO SIGUIENTE – INSTRUCCIONES PARA COMUNICACIÓN DE INCIDENCIAS)
CAUSAS DE EXCLUSIÓN DE LAS BOLSAS DE TRABAJO
Serán excluidas de la bolsa de trabajo correspondiente las personas que no acepten el puesto de trabajo adjudicado mediante la retirada de la credencial, no hagan efectiva la toma de posesión en la forma prevista en este apartado o incurran en alguno de los supuestos establecidos en el artículo en el artículo 11 de la Orden 32/2018 de 22 de febrero, salvo que concurra alguna de las causas justificadas previstas expresamente en dicho artículo.
BOLSAS DE TRABAJO – Causas de exclusión de las bolsas de trabajo. Causas justificadas para rechazar/no tomar posesión de una adjudicación.
Descarga pdf sobre causas justificadas para rechazar credencial sin exclusión de bolsas.
COMUNICACIÓN DE INCIDENCIAS
Las aspirantes que se encuentren disfrutando de su descanso maternal o en procesos asociados a la maternidad, así como aquellos que no acepten la plaza adjudicada, no hagan efectiva la toma de posesión o incurran en alguno de los supuestos de exclusión establecidos en el artículo en el artículo 11 de la Orden de 32/2018 de 22 de febrero, deberán informar y justificar documentalmente, en su caso, tales circunstancias a la mayor brevedad posible, ante la dirección provincial de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes correspondiente al centro donde se ubique la plaza asignada, con copia al servicio de Registro de personal:
- Personal Primaria Albacete: primaria.edu.ab@jccm.es
- Personal Secundaria Albacete: secundaria.edu.ab@jccm.es
- Personal Primaria Ciudad Real: primaria.edu.cr@jccm.es
- Personal Secundaria Ciudad Real: secundaria.edu.cr@jccm.es
- Personal Primaria Cuenca: primaria.edu.cu@jccm.es
- Personal Secundaria Cuenca: secundaria.edu.cu@jccm.es
- Personal Primaria Guadalajara: primaria.edu.gu@jccm.es
- Personal Secundaria Guadalajara: secundaria.edu.gu@jccm.es
- Personal Primaria Toledo: primaria.edu.to@jccm.es
- Personal Secundaria Toledo: secundaria.edu.to@jccm.es
Registro de personal: registropersonal.edu@jccm.es
FECHAS PREVISTAS PARA EL CAMBIO DE DISPONIBILIDAD, CAMBIO DE CRITERIOS PARA SUSTITUCIONES Y PRIMERA ADJUDICACIÓN DE SEPTIEMBRE.
MODIFICAR DISPONIBILIDAD – CAMBIO DE CRITERIOS DE SUSTITUCIONES – FECHAS DE LA PRIMERA ADJUDICACIÓN DE SEPTIEMBRE
(Aspirantes que no hayan sido adjudicados en este procedimiento de adjudicación definitiva de
plazas previo al inicio de curso)
A partir del día 03/09/2021 se publicará en el Portal de Educación (www.educa.jccm.es), Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Planificación Educativa, por la que se actualizarán todas las bolsas de trabajo ordinarias, de reserva y extraordinarias definitivas para el curso 2021/2022 de los cuerpos de la enseñanza pública no universitaria, se informará de la fecha de la siguiente adjudicación de plazas durante el curso escolar y se convocará procedimiento para que los aspirantes a interinidades puedan modificar los criterios de adjudicación de plazas durante el curso escolar, así como el estado de disponibilidad en las bolsas de trabajo.
RECLAMACIONES A ESTA ADJUDICACIÓN DEFINITIVA
Contra las adjudicaciones centralizadas definitivas hechas públicas mediante la presente Resolución, que no agotan la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada ante el Consejero de Educación, Cultura y Deportes, en el plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, conforme a lo establecido en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
SI ERES AFILIADA O AFILIADO SOLICÍTANOS EL MODELO DE RECURSO DE ALZADA A TRAVÉS DE LOS CAUCES HABITUALES DE COMUNICACIÓN
Puedes consultar el texto completo de la Orden 32/2018 por la que se regula este y otros aspectos de las bolsas de trabajo de Castilla-La Mancha en el siguiente enlace:
REGULACIÓN INTERIN@S CLM: Orden reguladora de las bolsas de trabajo docentes en CLM.
Baremo de ordenación de bolsas de trabajo
UGT INFORMA: Estado de disponibilidad en las bolsas de trabajo. Cómo y cuándo cambiar mi estado de disponibilidad.
FESP UGT ENSEÑANZA INFORMA – Cómo se adjudican las VACANTES (adjudicaciones previas al inicio de curso)
FESP UGT ENSEÑANZA INFORMA – Cómo se adjudican las sustituciones (aplicación de los criterios de provincias, tipos de plaza, tipo de jornada, cercanía o duración)
BOLSAS DE TRABAJO – Causas de exclusión de las bolsas de trabajo. Causas justificadas para rechazar/no tomar posesión de una adjudicación.
