Cuerpo de Maestros

  • 31 de julio: Publicación de personas seleccionadas en concurso-oposición (listado definitivo)
    • Del 1 al 31 de agosto: recurso de reposición ante la Consejería de Educación, Cultura y Deportes contra las listas.
    • Del 3 al 14 de agosto: quienes necesiten aplazamiento para incorporarse a la realización de las prácticas por encontrarse en estado de gestación o por otras causas debidamente justificadas y apreciadas por la Dirección General de Recursos Humanos, deberán solicitarlo por escrito en el plazo de 10 días hábiles, contados a partir de la exposición por las comisiones de selección de las listas definitivas de aspirantes seleccionados, a la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes acompañando los documentos justificativos. 
  • 3 de agosto: publicación de la bolsa ordinaria y de la bolsa de reserva provisional
    • Del 3 al 5 de agosto: reclamaciones contra las bolsas. Comprueba las especialidades habilitadas.
  • 7 de agosto: adjudicación provisional de funcionarios/as en prácticas y de vacantes para personal interino
    • Del 8 al 10 de agosto: reclamaciones contra la adjudicación, modificación de disponibilidad y, en el caso de personal interino, selección de bolsa.
      • Para esta adjudicación, se tienen en cuenta las hasta 120 peticiones que se consignaron en la solicitud de participación en el concurso-oposición, para las adjudicaciones previas al inicio de curso.
      • En el caso de personal interino, en caso de no haber consignado suficientes peticiones como para ser adjudicado/a, no se obtendría vacante. En el caso de funcionarios/as en prácticas, se obtendrá un destino de oficio que podrá ser en cualquier lugar de la comunidad (es decir, un destino no solicitado).
      • El orden de adjudicación es el siguiente:
        • Primero, las personas seleccionadas en la oposición por el turno de discapacidad, según puntuación final en el proceso
        • En segundo lugar, se adjudica a las personas seleccionadas por el turno libre, también según su orden.
        • Por último, se adjudican vacantes a personal interino de la bolsa ordinaria (no se adjudican vacantes a personas de bolsa de reserva)
      • Quienes figuren en más de una bolsa de trabajo ordinaria definitiva de distintos cuerpos o especialidades docentes (Maestros, incluidas las especialidades anteriores a la LOGSE o Enseñanzas Medias), podrán ejercitar la opción de participación en la adjudicación definitiva por una única bolsa de trabajo, de manera que en la asignación definitiva sólo participarán por la bolsa de trabajo elegida.
      • Quienes figuren en bolsas de trabajo podrán modificar antes de la adjudicación definitiva su estado de disponibilidad conjuntamente para todas las bolsas en las que estén incluidas.
  • 12 de agosto: adjudicación definitiva de funcionarios/as en prácticas y de vacantes para personal interino
    • Hasta el 28 de agosto: Una vez que se publique, habrá que retirar la credencial, siendo este un trámite que se hace de manera telemática, aportando la documentación que sea necesaria. Dicha documentación suele incluir una declaración jurada, y, además:
      • Una ficha de recogida de datos a efectos de inclusión en nómina (no es necesario entregarla si ya se ha estado trabajando en C-LM)
      • El modelo 145 de comunicación de datos al pagador (no es necesario rellenarlo si ya se ha estado trabajando, salvo si ha habido algún cambio en las circunstancias personales que puedan influir en el % de IRPF a descontar en nómina, como por ejemplo, haber tenido algún hijo o hija, etc)

      Una vez recogida la credencial, hay que imprimir un justificante y llevarlo el primer día al centro. El día 1 de septiembre habrá que incorporarse al centro adjudicado.

    • Maternidad y paternidad: Aquellas personas interinas que se encuentren disfrutando de su descanso maternal o en procesos asociados a la maternidad, en caso de resultar adjudicatarias de una plaza, podrán continuar disfrutando del período de descanso correspondiente a la maternidad o al proceso mencionado, debiendo incorporarse al destino adjudicado a la finalización del mismo. Durante el disfrute de dicho período de descanso, se efectuará la provisión de una persona sustituta en la plaza que le haya resultado asignada.

Cuerpos de Enseñanzas Medias

    • Del 31 de julio al 3 de agosto: Reclamación a la adjudicación provisional, mediante el envío de correo electrónico a registropersonal.edu@jccm.es.
    • Del 31 de julio al 3 de agosto:  Opción de participación en una bolsa de trabajo.
    • Del 31 de julio al 3 de agosto: Renuncias a través del cambio del estado de disponibilidad
    • Del 31 de julio al 30 de agosto: Recurso de alzada contra las bolsas de trabajo ordinarias, de reserva y extraordinarias definitivas.
      • Para esta adjudicación, se tienen en cuenta las hasta 120 peticiones que se consignaron en la solicitud de renovación de interinidades, para las adjudicaciones previas al inicio de curso.
      • En caso de no haber consignado suficientes peticiones como para ser adjudicado/a, no se obtendría vacante.
      • Quienes figuren en más de una bolsa de trabajo ordinaria definitiva de distintos cuerpos o especialidades docentes (Maestros, incluidas las especialidades anteriores a la LOGSE o Enseñanzas Medias), podrán ejercitar la opción de participación en la adjudicación definitiva por una única bolsa de trabajo, de manera que en la asignación definitiva sólo participarán por la bolsa de trabajo elegida.
      • Quienes figuren en bolsas de trabajo podrán modificar antes de la adjudicación definitiva su estado de disponibilidad conjuntamente para todas las bolsas en las que estén incluidas.
  • 5 de agosto: adjudicación definitiva de vacantes de personal interino
    • Hasta el 28 de agosto: Una vez que se publique, habrá que retirar la credencial, siendo este un trámite que se hace de manera telemática, aportando la documentación que sea necesaria. Dicha documentación suele incluir una declaración jurada, y, además:
      • Una ficha de recogida de datos a efectos de inclusión en nómina (no es necesario entregarla si ya se ha estado trabajando en C-LM)
      • El modelo 145 de comunicación de datos al pagador (no es necesario rellenarlo si ya se ha estado trabajando, salvo si ha habido algún cambio en las circunstancias personales que puedan influir en el % de IRPF a descontar en nómina, como por ejemplo, haber tenido algún hijo o hija, etc)

      Una vez recogida la credencial (el plazo será hasta finales de agosto), hay que imprimir un justificante y llevarlo el primer día al centro. El día 1 de septiembre habrá que incorporarse al centro adjudicado.

    • Maternidad y paternidad: Aquellas personas interinas que se encuentren disfrutando de su descanso maternal o en procesos asociados a la maternidad, en caso de resultar adjudicatarias de una plaza, podrán continuar disfrutando del período de descanso correspondiente a la maternidad o al proceso mencionado, debiendo incorporarse al destino adjudicado a la finalización del mismo. Durante el disfrute de dicho período de descanso, se efectuará la provisión de una persona sustituta en la plaza que le haya resultado asignada.

 

 

https://educacion.fespugtclm.es/storage/Captura-de-pantalla-2026-07-13-225208.pnghttps://educacion.fespugtclm.es/storage/Captura-de-pantalla-2026-07-13-225208-150x150.pngUGT EnseñanzaSlideÚLTIMAS NOTICIAS: E. PÚBLICACuerpo de Maestros 31 de julio: Publicación de personas seleccionadas en concurso-oposición (listado definitivo) Del 1 al 31 de agosto: recurso de reposición ante la Consejería de Educación, Cultura y Deportes contra las listas. Del 3 al 7 de agosto: entrega de documentación de personas seleccionadas. (Más...Sector Enseñanza de UGT Servicios Públicos Castilla-La Macha